Data-Analist

Elke dag gaat er 45 miljard liter drinkwater verloren

Ga jij dit probleem helpen bestrijden door bij te dragen aan onze missie?

Bij Acquaint zoeken we een data analist die ons helpt met het terugdringen van de wereldwijde waterverspilling. In de rol van data-analist zul je ons team versterken door projecten te analyseren en op te leveren. Je overlegt met het team van operations om projecten goed te keuren, leest de data en vertaalt deze naar een bruikbaar verslag voor onze klanten, zodat zij gerichte acties kunnen inzetten op basis van jouw advies. Daarnaast ben je een vraagbaak voor je team van data analyse. Bovendien verbeter je onze software, door deze te programmeren met Python. Zo worden ook nieuwe uitdagende projecten zonder problemen geanalyseerd en opgeleverd. Zo kun je echt je stempel drukken op Acquaint en een positieve bijdrage leveren in de strijd tegen waterverspilling.

Word lid van ons innovatieve team!

Met 37 medewerkers zijn wij een bedrijf waar we waarde hechten aan een prettige werksfeer. Hard werken en doorpakken, maar ook plezier is belangrijk voor ons. Tafeltennissen, lunchbarbecues en spontane borrels klinken ons niet vreemd in de oren. Daarnaast werken we samen met instanties als Wetsus, waar de nieuwste inspectietechnieken worden ontwikkeld om waterleidingen veiliger te maken.

Wat verwachten we van jou?

Om onze impact te vergroten, zoeken we een collega die beschikt over de volgende vaardigheden en eigenschappen:

• Goede/uitstekende beheersing van Python
• Minimaal een Bachelor diploma
• Je haalt voldoening uit het helpen/bijstaan van collega’s
• Je ervaart plezier in het uitvogelen van getallen en grafieken, en bent daarbij nauwkeurig en precies in de verwerking hiervan.
• Je beschikt over een uitstekende grammaticale beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Je zoekt zelfstandig en proactief uit hoe voorgelegde problemen het beste opgelost kunnen worden en kunt de juiste vragen stellen om tot een goed resultaat te komen.

Wij nemen bij voorkeur iemand aan met wat meer ervaring op werkgebied, echter sluiten wij nieuwkomers op de arbeidsmarkt niet uit en nodigen wij ook jullie uit om te komen soliciteren, nieuwe perspectieven en personen die buiten de lijntjes kleuren nemen we graag aan.

Wat mag je van ons verwachten?

Wij bieden je een werkomgeving die toegewijd is aan jouw ontwikkeling. Je krijgt voldoende ruimte om te groeien, ondernemend te zijn en te werken aan projecten die er echt toe doen. Dit alles komt natuurlijk met eigentijdse arbeidsvoorwaarden die passen bij de tijd en jouw situatie:

• Flexibele werkplek;

Optie om meerdere dagen per week vanuit huis te werken;

• Regie over je eigen rooster (Wil je later beginnen om eerst te gaan hardlopen? Heeft je kind een voorstelling op school om 15:00 uur? Wij snappen dat dit belangrijk voor je is en bieden je dan ook de mogelijkheid om, in goed overleg met je team, flexibel om te gaan met je werktijden).
• Werkweek van 32 tot 40 uur (vast aantal uren);
• Opleidingsbudget van €1000 per jaar;
• 27 verlofdagen per jaar, exclusief nationale feestdagen;
• Vakantiegeld (8%);
• Korting op collectiviteit aanvullendezorgverzekering bij De Friesland;
• Pensioenregeling met werkgeversbijdrage van 65%;
• Reis-, thuiswerk- en telefoonvergoeding;
• Laptop en koptelefoon worden verstrekt;
• Start met een contract van 7 maanden met de intentie om dit te verlengen naar een vast contract;
• Flexibel budget voor thuiswerkplek, gebaseerd op individuele behoeften.

Enthousiast geworden? Stuur dan je CV naar HR@acquaint.eu

Mocht je vragen hebben stel ze dan gerust aan Teunia, onze HR manager, door te bellen naar +31 6 83104307.