Beleidsadviseur burgerzaken

Over de functie

We zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven beleidsadviseur burgerzaken. Je stapt komt binnen deze functie niet in een gespreid bedje terecht. Binnen de gestelde kaders krijg je de vrijheid om zelf richting en invulling te geven aan jouw werkzaamheden. Jouw inzichten en ideeën zijn van groot belang om burgerzaken verder te professionaliseren en te optimaliseren. Je bent de persoon die kansen ziet, creatief is in het vinden van oplossingen en die verbinding legt binnen het cluster inwoners, maar ook daarbuiten.

In deze rol heb je een veelzijdig takenpakket waar je mee aan de slag gaat. Je bent de sparringpartner van het gehele cluster en de rechterhand van de teammanager. Je werkt aan de ontwikkeling en uitvoering van het beleid op het gebied van burgerzaken. Je hebt daarnaast een belangrijke rol in de audit. Zo adviseer en rapporteer je samen met je collega's over de jaarlijkse BRP- en PNIK audit, waarbij je ervoor zorgt dat de gemeente voldoet aan de vereisten op het gebied van bevolkingsregistratie en persoonsgegevens. Je bent ook verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van verkiezingen binnen de gemeente en je bent daarbij behorende budget. Daarnaast behandel je klachten, bezwaren en complexe vragen van inwoners.

Functie-eisen

Met jouw open, verbindende houding weet je anderen te motiveren en te ondersteunen, en draag je actief bij aan het borgen van de kwaliteit. Je hebt een overtuigende visie en doet dit vanuit een klant- en oplossingsgerichte instelling. Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent veranderingsgezind: je ziet veranderingen als een kans en wilt actief bijdragen aan verbeteringen binnen onze organisatie.

Wat vraagt deze functie nog meer van je?

• Je hebt een hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met de werkzaamheden binnen Burgerzaken.
• Spreek of begrijp je de Friese taal niet, geen probleem, je krijgt de mogelijkheid cursussen te volgen om dit onder de knie te krijgen.

Arbeidsvoorwaarden

Je werkt in een betekenisvolle functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid. We bieden jou volop ruimte voor vakmanschap, scholing en persoonlijke ontwikkeling.

En wat krijg je nog meer?

• Een fulltime aanstelling van 36 uur per week op basis van de Cao Gemeenten.
• Een goed salaris van maximaal € 5.313,00 bruto op maandbasis (schaal 10).
• Een jaarcontract met de intentie dat deze wordt omgezet in een vaste aanstelling.
• Je hebt een Individueel Keuzebudget van 17,05% dat je vrij kunt inzetten voor bijvoorbeeld opleiding, extra vrije dagen of uitbetaling.
• 27 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek.
• Goede pensioenregeling via het ABP.
• De keuze om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering.
• Groeikracht: een organisatie met veel ruimte voor ontwikkeling.
• Hybride werkomgeving: wanneer je functie het toelaat, flexibele werktijden en de mogelijkheid tot (gedeeltelijk) thuiswerken. Wij kennen een thuiswerkvergoeding van € 3,- per thuiswerkdag op declaratiebasis.
• Volledig gefaciliteerd aan de slag: telefoon en laptop van de zaak.